"선관위"에 대한 76개의 검색 결과

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헌재 기각 선관위 해체 이게 베스트작년 3월 헌재 기각하고 선관위 즉시 해체하고 사전투표 폐지 이게 베스트임 모두가 행복해짐
선관위 공무원들 인생망했네요 ㄷㄷㄷ작년 3월 계속 특혜채용 여론이 안좋아지니 선관위 쪽에서 특혜채용으로 들어온 사람들 검찰에 수사의뢰 했다는데 이사람들 잘하면 파면당한다고. … 근데 웃긴게 이사람들 백수상태애서 선관위 들어온거 아니에요 정상적으로 필기시험쳐서 공무원 들어온거고 선관위 경력채용으로 전입해서 들어온건데 전 기관 원대복귀도 아니고 파면이라니 ㄷㄷㄷ
선관위 거듭 사과작년 3월 ㅋㅋㅋ 선관위 문제점과 거짓, 가족회사, 관례 등 지적할께 얼마나 많은데 고위직이 거듭 사과하고 있다고 ㅋㅋㅋ 故오요안나 사건부터 해서 인정할건 인정하고 반성할건 반성하고 공정 보도
[단독]선관위 친인척 경력 채용 33건…당초 밝혔던 21건보다 늘어작년 3월 ‌[단독]선관위 친인척 경력 채용 33건…당초 밝혔던 21건보다 늘어 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 선관위 여기는 이정도면 정상적으로 이뤄진 채용이 있나 살펴보는게 맞나 싶은데 ㅋㅋㅋㅋ 저렇게 완벽하게
선관위 채용비리는 지방직 공무원이라면 이미 다 알고 쉬쉬했던건데작년 3월 이제야 공론화 되네요 경채 공고 나와도 공람도 안하고 짬 시키고 어쩌다 공고난 거 알게 되면 이미 내정자 결정 돼서 알고 보면 부모찬스 선관위 걔네도 지방직 그지 같은거 알고 내정자
선거 많은 해에는 선관위 휴직자 급증 ㄷㄷㄷ작년 3월 선거 시즌 비시즌 휴직자 수 비교하니깐 선거 시즌 휴직자가 2배 이상이라고.. sbs뉴스에 나오네요
선관위 진짜 너무하는거아닌가요작년 3월 선거 몇년에 한번하는거 부정비리로 시작해서 조직 자체가 자정능력이 없네요
[단독]"5월 대선설에 직원들 떠난다"…선관위, 올해 휴직자 벌써 129명작년 3월 ‌선거를 위한 기관인데...선거 있으면 빡세니깐 휴직 ㄷㄷ 선관위에서는 가장 바쁜 선거철에 휴직자가 급증하는 행태가 관행처럼 계속됐다 선거철을 앞두고 휴직자가 대거 발생하는 사례는
[속보] 선관위, 부모·형제·배우자까지… "경력 채용 5명 중 1명꼴 친인척" ㄷㄷㄷ작년 3월 조사에 동의한 사람중에서만도 19% 친인척 조 의원이 중앙선관위에서 받은 '친인척 채용 현황'에 따르면 조사 대상인 전현직 선관위 직원 3236명 중 가족 관계 파악에 동의한 선관위
선관위 요즘같은 시기엔 무슨일하나요?작년 3월 선거도 없고 보궐선거도 없고 뭐어떤일하는건가요?? 가오빠지게 동네 이장선거 이런건 관여조차안될테고 뭐 어떤일하는지 진짜 궁금함 사람도 몇천명이던데
선관위 조기대선 앞두고 휴직자급증작년 3월 선관위 공식패턴이 선거앞두고 대거 휴직자발생 선관위 선거관리할 인력부족문제로 타부처 경력직 공무원 신규채용 이 과정에서 부모찬스 사용 이게 매번 반복된다는군요
속보] 선관위 사무총장 "특혜채용자들, 스스로 사퇴해주길"작년 3월 스스로 할려나요? 한두명도 아니고 검찰수사 들어가서 빵에 보내고 끌어내야함.
사기업 낙하산도 문제 있다고 보시나요?작년 3월 선관위로 핫 한데 사기업에서 CEO가 판단해서 지인 자식들 채용 프로세스 다 통과시켜서 채용하는거...나라 세금이 아니라 지들 돈으로 월급주니 슈킹은 아니고 근데 열심히 준비한 누군가는
선관위 근황 ㅋㅋㅋ작년 3월 선관위 자체 감사 결과 채용비리 0건 ㅋㅋㅋ 뉴스에 나온 1200건 비리는 어디감 ? ㅋㅋㅋ
선관위 간부 자녀, 원서 낼때부터 채용총괄 ‘아빠 친구’와 티타임작년 3월 감사원 감사로 드러난 ‘세습 채용’ 지원-면접에 전출동의도 ‘아빠 찬스’… 채용공고 前 담당자 찾아 청탁도 지원 서류만 봐도 가족관계 파악 특혜채용 드러난 10명 여전히 근무… 선관위 … B 씨는 충북 지역 선관위에서 일하던 A 씨 아버지의 동기였다. … 찬스’까지 4일 감사원의 감사보고서 등에 따르면 A 씨 아버지는 충북선관위 경력 채용이 진행되던 2019년 11월 동기인 B 과장에게 전화를 걸어 “아들의 소속 기관인 옥천군에서 선관위 … 그러자 B 과장은 옥천군선관위의 부하 직원을 시켜 “군수를 만나 전출 동의를 받아오라”고 지시했고 옥천군수는 A 씨의 전출에 동의해줬다.
선관위는 누가 견제하나요?작년 3월 감사원 감사도 못받겠다하고 비리터지면 내부감사 밖에 통제할 수단이 없지 않나요? 예전에 강원랜드 특혜채용 때보다 이게 더 큰 건 아닌가요?