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- "대출 받아 아파트 사려고 했더니…" 연봉 5천 직장인 '당혹'8월 20일연봉 1억원 차주가 30년 만기로 변동금리형 주담대를 받는다고 가정할 경우, 스트레스 DSR 도입 전 6억5800만원 대출이 가능했지만 9월부터는 수도권은 5억7400만원, 비수도권은
- 이정도 독기는 있어야 20대 사업가로 억대연봉 찍는다8월 20일
- [기사] “25학번은 합격 후 바로 누워라”…의대생, 입시 카페에 올린 글 ‘발칵’8월 20일선배들이 열심히 투쟁해 좋은 환경을 만들어 달라”라는 댓글에도 “연봉이 1/6로 토막 난 상황에서는 각자도생이라는 말이 전혀 적용되지 않는다.
- [단독]시진핑 방문한 LG디스플레이 광저우 공장 기술, 中경쟁사에 넘어갔다8월 20일A씨는 평소 LG디스플레이에서 처우에 대해 불만을 갖던 와중에 이를 파악한 중국 경쟁사에서 고액의 연봉을 제안하자 이직을 결심한 것으로 알려졌다.
- [기사] "의대 입학하면 같이 눕자"…입시커뮤니티 분탕글 논란8월 19일선배들이 열심히 투쟁해 좋은 환경을 만들어 달라"라는 댓글에도 "연봉이 1/6로 토막 난 상황에서는 각자도생이라는 말이 전혀 적용되지 않는다.
- 회장은 47억·직원은 1억3천…업비트 임직원 지갑이 빵빵한 이유8월 19일코인 시장 활황 덕…송치형 두나무 회장은 은행권 CEO 2배 이상 연봉 수령 지난 1분기 주요 가상화폐 시세가 급등한 덕에 가상자산 거래소 임직원들의 보수가 2~3배 이상씩 뛰었다. … 두나무 직원들이 올 상반기 6개월 동안 지난해 4대 은행원 연봉 이상을 수령했다는 의미다.
- '퇴직금 두둑히 챙겨 퇴사' 벌써 옛말? 은행 안 떠나는 은행원8월 19일실제로 은행권 연봉은 다른 업종과 비교해 최상위권을 유지하고 있다.
- [단독인터뷰] 어도어 A 부대표 본인 등판 “성희롱 안 했다”8월 19일A: 연봉 조정이 필요한 상황에서 투명하게 "조정이 필요하다. … 저보다도 많이 받고 계시다" 그랬 더니 오히려 제게 “왜 그렇게 연봉을 적게 받냐”고 반문하는 무례함에 마음이 상하더군요.
- 최준석 "FA 계약 이후 똥파리 붙어..20억 사기→지금도 갚는 중"[한이결]8월 19일이에 어효인은 고개를 갸웃거리며 "집에 있는 아내가 느끼기에 '고액 연봉을 받으니까 사람이 왜 저렇게 못 돼지지?'라는 생각을 했다 눈물을 보였다.
- [단독] '민희진 오른팔' 어도어 부대표 "주식 30억원 어치 받기로 했다" 실토 후 번복…말 바꾸기만 세 번째8월 18일그를 보호하고자 민 대표가 어도어 전 직원 B의 신상을 드러내는 연봉, 퇴사 일자, 대화록 등을 B씨 동의 없이 무단으로 공개하기까지 했다.
- 회장은 47억·직원은 1억3천…코인 활황에 두나무 보수 껑충8월 18일송치형 회장 은행권 CEO 2배 이상…직원도 6개월간 은행원 연봉 수령 (서울=연합뉴스) 박용주 기자 = 지난 1분기 가상자산 시장이 활활 타오른 여파로 가상자산 거래소 임직원들의 … 이는 두나무 직원들이 올 상반기 6개월 동안 지난해 4대 은행원 연봉 이상을 수령했다는 의미다.
- 어도어 퇴사직원B 입장문/인터뷰 오류 정리 (종합)8월 18일JTBC 단독 인터뷰로 공개된 수신 메일 내용을 자세히 보면 "연봉 삭감 또한 본인의 업무 수준 미달에 의한 협의된 사안이었고요." … 라는 문장을 볼 수 있음 > B가 하이브에 신고한 내용 중, 연봉 삭감과 R&R조정 관련 내용이 신고 내용에 있다는 것을 뜻함 B가 말했던 '업무 관련이 아님에도 업무 관련이라 하며 … 를 확인할 수 있음 광고주 미팅, 그리고 22일 업무 부진으로 인한 연봉 감축 및 R&R 조정 권고에 동의 그니까 전체적인 입장과 사건의 주요 쟁점이 2월 15일과 2월 22일에 일어난 … 일임 정리하면, 민희진이 인스스로 입장문을 공개할 때, B의 연봉 감축 및 R&R조정 관련 대화내용을 가려 '업무 관련 내용으로 공개불가' 로 처리하였지만, B가 입장문에서 이를
- 연봉협상 추구미 잡고간다.twt8월 17일
- '4년에 35억' 최준석 아내 "남편 고액 연봉 받더니 못되게 변해" 눈물8월 17일그러던 중, 어효인은 “(남편이) 고액 연봉을 받게 된 후부터 사람이 못 되게 변했다”며 눈시울을 붉힌다.
- [단독] "민희진, 노동청에 직장 내 괴롭힘 고발할 것" 어도어 전 직원 뿔났다 [직격 인터뷰]8월 16일B씨는 이에 대해 "근로 계약서에 언급도 없었던, 법적 근거가 없는 연봉 삭감"이라고 설명했다. … 그는 "연봉 10% 삭감도 아니고 무려 40% 삭감은 심지어 근로 계약 당시 특약으로 마련했다고 해도 법적으로 문제가 될 만큼 높은 수치다. … 그리고 애초에 계약 당시 연봉 조정 가능성에 대해 언급한 바 없다"라고 주장했다. 또한, 그는 "13일 입장문에서 제 연봉을 공개하신 것도 개인정보 보호법 위반이다. … 민 대표는 제 연봉을 감봉하게 된 자의적 이유까지 제 동의 없이 공개했다"라며 "게다가 입사 당시 제 연봉은 파격 대우가 아니었다. 오히려 본래 제 연봉을 일부 깎아 입사했다. … 그 과정에서 B씨의 연봉액을 공개하고, '일을 못했다'는 취지의 말을 수차례 반복해 강조했다.
- "승진보단 가늘고 길게"… 직장은 오래 다니는 게 최고8월 16일급여는 생산직 계약 초봉 수준인 연봉 5000만∼6000만원(성과급 제외)이다.
- '110억 적자' YG엔터…양현석·양민석 형제 첫 성적표 실망8월 16일여기에 지난해 총괄프로듀서로 복귀한 최대주주(19.33%) 양현석 프로듀서가 극심한 실적 부진에도 홀로 상반기에만 15억원에 육박한 연봉을 수령하면서 주주들의 반발을 사고 있다.
- 챗 GPT가 요약한 민희진 입장문8월 15일**B 직원 관련 문제**: 민 대표는 B 직원이 본래 신입 사원이 아니며, 회사에서 높은 연봉을 받으며 중요한 역할을 맡았음을 강조했습니다. … 그러나 업무 성과가 기대에 미치지 못해 연봉 삭감과 업무 조정 논의가 있었고, 그 후 B가 성희롱 신고를 제기했다고 설명했습니다. 3. … **허위 신고로 인한 피해**: B가 성희롱 신고를 제기한 시점과 방식에 대해 민 대표는, 성과 평가 결과가 좋지 않아 연봉 삭감 및 업무 조정이 논의된 이후에 이루어졌다는 점을 들어
- 월급은 0원·상여는 9.8억 방시혁…‘과즙 쇼크’에 하이브 주가 폭락 [IS포커스]8월 15일그대로 주주들만 ‘눈물즙’을 짜는 신세가 됐다. 15일 금융감독원 전자공시시스템에 따르면 방시혁 하이브 의장 겸 사내이사는 올 상반기 9억 8200만원의 상여를 받아 회사 고액 연봉자 … 지난 3월 방 의장의 연봉을 1원으로 책정했다고 공시하며 대대적인 ‘이미지 쇄신’에 나선 것과는 사뭇 다른 모양새다. … 기본 연봉을 이렇게 정했다”고 설명했다. … 이들 네 명의 상반기 인센티브 평균은 하이브 직원들의 평균 연봉(2024 6월 30일 기준)인 6500만원의 12배를 웃돈다. … 다만 그보다 한 해 앞선 2022년에는 직전 연도보다 매출이 41.4% 성장했음에도 불구, 방 의장은 5억원 이상의 성과금을 가져가지 않았다. ‘1원 연봉’의 이면이다.
- 월급은 0원·상여는 9.8억 방시혁…‘과즙 쇼크’에 하이브 주가 폭락 [IS포커스]8월 15일그대로 주주들만 ‘눈물즙’을 짜는 신세가 됐다. 15일 금융감독원 전자공시시스템에 따르면 방시혁 하이브 의장 겸 사내이사는 올 상반기 9억 8200만원의 상여를 받아 회사 고액 연봉자 … 지난 3월 방 의장의 연봉을 1원으로 책정했다고 공시하며 대대적인 ‘이미지 쇄신’에 나선 것과는 사뭇 다른 모양새다. 각종 리스크도 주가 폭락에 큰 몫을 차지했다.