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- "회장님 오셨대" 깜짝 방문…이재용, 명절연휴에 포착된 곳9월 20일/삼성전자 제공 이재용 삼성전자 회장에게 명절 연휴는 해외 현장경영 기간이다.
- 폭염 속 4분기 다가오는데…전기요금 오르나9월 19일한국전력의 누적 부채가 200조원에 달하며 경영난에 시달리고 있기 때문인데요. 4분기 시작을 앞두고 조만간 관련 논의가 진행될 것으로 보입니다. … 전기요금 인상이 한전의 경영 정상화를 위한 유일한 방안인 만큼, 공론화를 위한 시간을 감안하더라도 11월부터는 전기요금 인상안이 적용돼야 한다는 의견입니다.
- (퍼옴) 하이브 사태 타임라인 정리9월 19일레이블은 제작과 경영만 담당하고 광고 홍보 마케팅 인사 법무 재무 등의 서비스를 하이브 쉐어드 펑션이 도맡아하면서 레이블에게서 수수료를 받아 매출에 산입함. 여기까지는 좋음. … 그러니 경영권 찬탈이니 사우디 국부펀드니 심지어 하이브 협력회사인 네이버 두나무 이름까지 팔아가며 언플한 거고. 뉴진스 부모님들과 피프티 언급하면서 역바이럴도 함. … 하이브 입장에서 바라보면 모회사, 경영진이 바라는 방향이 있는데 자회사 대표가 이건 이러면 안된다. 저건 저러면 안된다. … 그리고 주주간 계약으로 26.11까지는 대표이사 직이 보장돼 있으니 자기 방식대로 계속 경영하려고 했던 것 같음. 15. … 방시혁, 하이브 경영진이 감정적 판단을 배제하고 비즈니스 마인드로 접근해서 언론 플레이를 할 게 아니라 주총에서 이사진 바꾸고 이사회 결의로 일단 민희진을 대표이사 직에서 물러나게
- 뉴진스 팬들, ‘어도어 정상화’ 지지 선언…국정감사 ‘집단 서한 운동’ 돌입9월 19일이번 서한에는 문체부에 대한 어도어 정상 경영을 위한 진상 조사 요구를 비롯해 ▲뉴진스 멤버들의 개인정보 유출 의혹 ▲ 사내 괴롭힘 진상 조사 ▲대중문화예술인(가수) 표준전속계약서
- [속보] 현대차, KT 최대주주 됐다…정부 공익성심사 통과9월 19일공익성심사위원회는 △KT의 최대주주 변경 후 사업 내용에 변경이 없는 점 △현대차그룹은 추가 주식 취득 없이 비자발적으로 최대주주가 되어 단순 투자목적의 주식 보유로 경영 참여 의사가 … 없는 점 △현대차그룹의 현 지분만으로는 실질적 경영권 행사가 어려운 점 등을 종합적으로 고려했다. + KT 최대 주주는 지난 3월 국민연금공단에서 현대차그룹으로 변경됐다.
- 이재용, 국제기능올림픽 깜짝 등장에 '환호성'…"셀피부터 특별채용까지"9월 19일아울러 이 회장은 국제기능올림픽 폐회식 참석 이후 16~18일(현지시간) 폴란드를 방문해 ▲현지매장 방문 ▲연구소 간담회 ▲가전 생산공장 점검 등 명절 현장 경영을 이어갔다.
- [단독] 매출 2조 나이키, 1조 맥도날드…법인세 한푼도 안 냈다9월 19일강형구 한양대 경영학과 교수는 “애플코리아의 실적은 국내 최대 플랫폼 기업과 비슷한데 법인세는 중소기업 수준”이라고 지적했다.
- 삼성 이재용 회장, 명절에도 현장 경영…국제기능올림픽 대회 참석9월 19일이 회장은 '기술 중시' 경영철학을 강조하며 고졸 인재 양성에 힘쓰겠다는 의지를 피력했다. … 이 회장은 또 폐회식 참석 이후 폴란드 가전 생산공장을 직접 점검하며 현장 경영에도 관심을 기울였다. … /사진 제공=삼성전자 이 회장은 '기술 중시' 경영철학을 바탕으로 고졸 인재 양성을 위한 지원을 확대하고 있다. … 향후 삼성은 이 회장의 경영철학에 발맞춰 고졸 인재 양성에 힘쓰겠단 계획이다. … /사진 제공=삼성전자 이 회장은 리옹 국제기능올림픽 폐회식 참석 이후 폴란드를 방문해 현장 경영을 이어갔다.
- 10년전 이건희보다 지분율 줄어든 이재용…상속세 납부 여파9월 19일경영 상속이 마무리된 그룹 대부분이 오너 일가의 지분율이 감소한 것으로 분석된다.
- "회장님 오셨대" 깜짝 방문…이재용, 명절연휴에 포착된 곳9월 19일/삼성전자 제공 이재용 삼성전자 회장에게 명절 연휴는 해외 현장경영 기간이다.
- 이건희 0.69%·이재용 0.56%…오너가 지분율 감소9월 19일경영 상속이 마무리된 그룹 대부분이 오너 일가족의 지분율이 감소한 것으로 분석됐다.
- "퇴사한 직원도 재입사"…반응 터진 3500만원 '야구장 복지' [민지혜의 알토란 中企]9월 18일가족들과 오붓한 시간을 편안하게 보내면서 팀원들과도 회사 밖에서 즐거운 시간을 보내라는 최고경영자(CEO)의 배려다.
- '방시혁-민희진' 다툼에 하이브 주주들만 '울상'9월 18일어도어 측은 민 전 대표 해임 사유에 대해 "제작과 경영을 분리하는 하이브의 레이블 운용 원칙에 따른 것"이라고 밝혔지만 아무도 믿지 않는다. … 하이브는 지난 4월 22일 민 전 대표가 어도어 경영권을 탈취하려 한 정황을 입수해 내부 감사를 실시했다고 밝혔다. … 법원 가처분 결정문에 나오듯 민 전 대표가 어도어 경영권 탈취를 노렸다 해도 실행하지 않았으므로 배임은 성립하지 않는다. … 특히 어도어 지분 80%를 지닌 하이브가 지분을 팔지 않으면 경영권 탈취는 불가능하다.
- 인스타그램, 10대 계정 비공개 결정…팔로워만 메시지 전달 가능9월 18일아담 모세리 인스타그램 최고경영자(CEO)는 "10대 이용자가 크게 줄어들 것으로 예상한다"면서도 "단기적으로 분명 손해가 되겠지만 부모들로부터 신뢰를 얻고 그들을 안심시키는 것이
- 방시혁 리더십과 하이브 멀티레이블 시스템, 혁신적 변화없으면 지속 불가능 [TEN스타필드]9월 18일숫자에 따른 경영 실적은 풍년이지만, 하이브는 안팎으로 상황이 안 좋다. 민희진 어도어 전 대표와 그룹 뉴진스와의 갈등 구도가 가장 큰 불안 요소다. … 최근 그룹 뉴진스까지 가세해 민희진의 편에 서고 하이브 경영진과 방시혁 의장을 향한 적대를 공식화 하면서 회사 전체를 흔들고 있는 상황이다.
- 현재 곽튜브만큼 급격히 여론이 악화되고 있는 인플루언서.JPG9월 18일지금은 경영 때려치고 회사 나가라는 댓글이 베댓 먹는 중 ㅋㅋ
- 아마존, 재택근무 없앤다…"내년 1월부터 주 5일 회사 출근"9월 17일아마존 최고경영자 앤디 재시 최고경영자(CEO)는 16일(현지시간) 전체 직원들에게 보낸 메모에서 주 5일 사무실 출근을 독려하며 "내년 1월 2일부터 새로운 정책을 준수해야 한다"고 … 이어 특별한 사정이 없거나 경영진급 간부로부터 예외를 인정받지 않는 한 주 5일 사무실에 출근해야 한다고 말했다. 아마존은 코로나19 사태 기간 직원들에게 재택근무를 허용했다.
- 현대차·美 GM, 승용·상용차 공동으로 개발·생산한다9월 17일정의선 현대차그룹 회장과 메리 바라 GM 회장 겸 최고경영자(CEO)가 체결식에 직접 참석, MOU에 서명했다. 중략
- 디즈니 경영진이 인사이드 아웃 2를 "덜 게이"처럼 보이라 명령9월 17일디즈니 경영진은 '버즈 라이트이어'의 실패의 상당 부분을 동성 키스 탓으로 돌린 것으로 알려졌습니다.
- 오늘 터진 <인사이드 아웃 2> 관련 디즈니 경영진 고발9월 17일디즈니 경영진은 '버즈 라이트이어'의 흥행 실패 원인 상당 부분을 동성 키스 탓으로 돌림 이후 애니메이터들에게 '인사이드 아웃 2'에서 라일리를 '덜 게이'로 보이게 하라며 지속적으로